网络工程专业自我评价

发布时间: 2025-07-14 22:58:55

网络工程专业自我评价

四年大学生活的学习和实践,让我从一个少不更事的学生,接触了社会,脱离了幼稚、浮躁和不切实际,心理上更加成熟、坚定,为走上工作岗位做好了心理准备。

我是XXX大学网络工程师专业。本人在大学期间积极参加各种社会实践活动,担任学校多个单位的职位。从中我不仅认识到了团队精神的重要性,还学会了如何做人,明白了做人要厚道的道理,同时我还学会了如何和人交流沟通。可以说,我的大学生活很充实,这可以算是我人生的转折点和飞跃点。

大一到大三期间,我在计算机中心担任网络管理员,主要负责机房网络和工作站的日常维护工作,还负责机房财务收支管理工作。在这三年里,我不仅学到了有关硬件和网络管理方面的知识,为我精通计算机硬件和网络工程提供了可能。我还认识到了团队精神和诚信的重要性,我懂得了如何和服务对象相处,如何同伙伴协同工作。

大三到大四期间,我任职公共外语教学部办公室助理,从中我学会了如何才能适应每天繁琐、大量重复性的工作,学会了如何和其他人沟通交流,学会了如何和领导相处。

学习方面:大学期间我熟练掌握了计算机故障修复、网络维护、网络组建、网站开发、网页制作方面的技能。严谨的学风和端正的学习态度塑造了我朴实、稳重、创新的性格特点。200X年X月,我参加了“全国计算机技术与软件专业技术资格(水平)-网络工程师”的考试,并有望拿到证书。即使如此我也没放松自己的专业--电气工程及其自动化课程的学习,这位我的综合知识和技能的提高提供了可能。

大学期间我还拿到了计算机等级考试、三级网络技术以及英语四、六级考试的证书,这对我以后在工作中继续学习、发展奠定了坚实的基础。从刚进学院时,对计算机知之甚少到现在同学公认的“计算机高手”,在计算机和网络方面的技能真的可以说是突飞猛进,这充分证明了我的学习认知潜力、可塑性和我对计算机和网络的强烈的兴趣。

根据大学四年的工作、学习经历,我有信心做好网络工程师这个工作,同时我也相信自己在以后的工作生活中能切实的发扬团队精心和吃苦耐劳精神。网络工程的方面技术可以说日新月异,我也相信自己对技术和应用的学习能力。所以我完全有信心、用能力胜任这一职业。

希望领导考虑我的求职请求,我保证不会让你失望。

拓展阅读

1、药剂

本人从事药房作多年,积累了一定的作经验。熟悉常用药物,了解药房运作序和管理,熟悉GSP序。在作方面认真负责,有良好的沟通能力和团队协作精神。

本人刻苦耐劳,有极强的上进心和责任心,知识扎实,*服从上级领导的安排,因为本人曾经在医院药店都作过,基本熟识作流,哪怕有更多的需要学习,相信己对这作没问题,请各单位给予一个机会,有你们的肯定将做得更好。本人志愿到广州东莞等地作,本人是,但是曾在韶关市中医院实习过,已经有几个月经验,对医院流,医生处方基本熟识,基本胜任医院药房作。

有丰富的知识和扎实的动手技巧的技术型人才。具有在三级甲等医院实习半年和在医学门诊部半年多的经历,所得成绩优;担任学院学生会学习部部长,班级团职书,具有与同学和老师的沟通和组织能力,所以能把这种沟通能力发挥到与病人之间;性格外向,乐于助人,具有给人带来好心情的能力。

作积极认真,吃苦耐劳,有团队合作,爱岗敬精神,有较强的承受作压力,能按时完成销售目标,善于把握顾客的消费心理;。熟悉药物的配伍禁忌,掌握临床常见病多发病的常用药物调剂,药物的维护保养,药物的进货和零售;有多种*品及OTC药品的促销经验;能胜任一般护理作,肌注及静脉等

2、大生通用

三年的大生活似弹指一挥间,从刚跨入中时的失落和迷茫,到现在即将走上作岗位的从容、坦然。知道,这又是们人生中的'一大挑战,角色的转换。毕之即,对已三年来的大校园生涯作一个鉴定。

一、在思想品德上,本人有良好的道德修养,坚定的*方向。所以无论在什么情况下,都一品德至上来要求己,严于律己,友爱同学,乐于助人

二、在学习方面上,能按照学校的有关规定,利用余时间学各门课,积极参加集中串讲,按时完成各项作。在学习期间,觉将所学知识用于实践当中,以“独立思考”作为己的座右铭,时刻不忘警戒。勤俭朴素,热爱集体,以诚待人,关心同学,乐于助人,有较强的时间观念。性格乐观开朗, 并始终保持良好的心态。

三、在作上,积极参加学校学生作和社会实践作。积极参与学校勤俭学等活动,还有己到校外投身相关兼职作。在这些过认真负责,极大地锻炼了作能力和积累了许多宝贵的实践经验。

这是三年学习以来的个人鉴定,虽然只量个大文凭,但不会因此而没有,反而会更加迫切要求己充实再充实,完善的未来目标,将以饱满的热情、坚定的信心、高度的责任感投入到新的生活环境中,去迎接新的挑战,攀登新的高峰,更好地实现身人生值。

3、药剂

近年来,在少数药剂人员出现的重医术医技、轻医德医风、服务意识淡薄、甚至收“红包”和要回扣的不良现象,一定度上损害了“医生”的形象,也加重了人民群众“看病难”问题解决的难度。要解决这个问题,加强对药剂人员的思想*作,进行以人道主义为主要内容的职道德教育是必不可少的`。同时,还要从市场经济的实际环境出发,以人为本,优化对药剂人员的激励机制。

药剂人员的激励机制,是医院管理者根据管理目标的需要,设计一定的奖励措施,控制和引导药剂人员的行为朝着某一方向前进的制度和过。它具有极强的导向性。奖励什么?怎样奖励?谁来决定这种奖励?单从医院的局部利益着眼,还是在考虑医院利益的同时更注重解决“看病难”、“看病贵”的社会需要?其答案是不一样的。纵观目前相当一部分医院的激励机制,考虑前者居多而考虑后者甚少。

诚然,医院的基本职责和作就是救死扶伤,为人治病,靠医技低劣的“*”是办不好医院的;医院的发展也要靠取得经济效益,长期亏损的医院将无法生存。因此,激励药剂人员刻苦钻研务,提高医技水平,合理合法增加经济效益是完全必要的。事实上,这在目前各医院的激励机制中普遍得到了重视,还作了相应的量化。们提倡的“优化”,并不是要去掉这些激励内容,而是要增加医德、医风方面的内容,提高其在激励机制中的地位与分量。

医德医风方面的内容非常广泛。要确立优化激励的内容并不难。关键的问题在于如何实现公平、公正。而公平、公正的实现,需要有一套科学合理的办法。综合目前一些医院的做法,实行量化考核加综合考再加公众参与的办法,比较切实可行。首先,对能够量化的内容要尽量量化,便于操作。其次,实行医德考制度,是加强职道德和行风建设的治本措施,是构建和谐医患关系、纠正行不正之风、文明医院的有效手段,是优化激励机制的重要之举。第三,行之有效的监督机制,是与激励机制相辅相成的两个方面。既要有医院领导和员的监督,更要有社会公众监督与媒体的舆论监督。

有目的、有计划、有组织地形成医德医风宣传和舆论监督氛围,表扬先进,批不良行为,在导向上起着重要、积极的作用。医院领导人要及时发掘药剂人员中的好人好事,在媒体上进行报道。对于媒体的批,只要事实存在,就要持欢迎的态度,积极配合整改,并将其作为考制度实施的一个重要依据,以保证医院的生存发展与和谐医患关系的建立。

4、药剂

一年以来,本人认真学习《药剂人员医德规范及实施办法》、《卫生行纪律“八不准”》、《药剂人员医德考实施办法(试行)》等内容,使从思想上充分认识到加强医德医风建设的重要性和必要性,牢固树立全心全意为人民服务的思想,一切以病人为中心,一切为病人服务,为现代化建设事贡献白衣天使的智慧和力量。医德医风建设是精神文明建设的重要组成部分,是建设有中国特色社会主义必不可少的精神支柱。药剂人员是人民健康的卫士,又是*和*联系群众的窗口。医德医风好与不好,与广大人民群众密切相关,是关系到*和*威信的大事。

本人在行医过中,始终牢记为人民服务是关健。其核心就是要尊重、关心患者,营造出文明、和谐的就医环境,形成平等,相互理解的医患关系,作为一名药剂人员,敬精神至关重要,敬精神就是要忠于职守,热爱本职作,以病人为中心,全心为病人解除痛苦。对作精益求精,对患者极端负责。淡泊名利,关爱病人,甘于奉献。

不论时代怎么变化,医学如何进步,救死扶伤,实行人道主义仍将是们药剂人员终身奉行的最高准则,也是们要时刻铭记于心的行为的标杆!

一年以来,始终以为人民服务是关健。其核心就是要尊重、关心患者,营造出文明、和谐的就医环境,形成平等,相互理解的医患关系,作为一名药剂人员,敬精神至关重要,敬精神就是要忠于职守,热爱本职作,以病人为中心,全心为病人解除痛苦。对作精益求精,对患者极端负责。淡泊名利,关爱病人,甘于奉献。

其次,*卫生服务行是一个特殊的行。它是由许许多多零件所构建成的一个与人的生命息息相关的整体。不论哪个零件出了毛病,都有可能让病人付出宝贵的生命作为代们药剂人员每一个人就是那一个个的零件。每个药剂人员,不论你是医生、护士、医技人员或是护,都是医院这个整体的重要一部分。正是们每个同事的共同配合,团结协作,这个集体才能够正常的运转,才能很好地履行为人民健康服务的承诺。

作为一名药剂人员,作是很辛苦的。身上时刻背负着巨大的精神压力,而且还常常受到来患者及其家属的责难和不理解不配合,只有找到己生命的值,才会体会到平凡中的快乐。不论时代怎么变化,医学如何进步,救死扶伤,实行人道主义仍将是们药剂人员终身奉行的最高准则,也是们要时刻铭记于心的行为的标杆。

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